2025年福建省龍巖市長汀縣公開招聘編外中學教師93人公告

為加強我縣教師隊伍建設，滿足全縣教育教學工作需求，經(jīng)研究，決定組織開展2025年編外中學教師公開招聘工作?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及名額

本次招聘編外中學教師93名，招聘的崗位、人數(shù)等具體信息見招聘崗位表（附件1）。個別崗位將根據(jù)學校實際需求適當增加招聘名額。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；

3.具有良好的政治素質和道德品行；

4.熱愛教育事業(yè)，安心教育工作，師德師風良好，服從組織分配；作風正派、遵紀守法、無不良誠信記錄；

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

6.具備符合崗位要求的資格條件和工作能力；

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）其他條件

1.大學本科及以上學歷，具有相應學段及以上相應學科教師資格證書。其中，取得教師資格考試合格證明或師范生教師職業(yè)能力證書以及普通話水平合格證書，可視同具有相應學段學科教師資格。

2.身體健康，符合《福建省教師資格申請人員體檢標準（2018年修訂）》。

3.招聘條件中年齡“40周歲及以下”指1984年8月及以后出生，緊缺學科（報名人數(shù)未達招聘計劃的學科）年齡放寬至45周歲及以下（1979年8月及以后出生）。補充范圍“長汀縣”是指：長汀縣戶籍或生源。符合條件的港澳臺居民在報考時不受戶籍限制。

下列人員不得報考：

曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；在各級各類公務員、事業(yè)單位公開考試中因違紀違規(guī)行為被記入考生誠信檔案，且記錄期限未滿的人員；現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；有《關于建立教職員工準入查詢性侵違法犯罪制度的意見》《關于落實從業(yè)禁止制度的意見》等規(guī)定情形的，以及法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、招聘流程

（一）報名

1.報名時間：自公告之日起至8月8日止，上午8:00-12:00，下午3:00-6:00。

2.報名地點：長汀縣教育局一號樓一樓人事股，聯(lián)系電話：0597-6808382。

3.需提交的報名材料

（1）《2025年長汀縣公開招聘中學編外教師報名登記表》（見附件3）；

（2）身份證原件及復印件；

（3）畢業(yè)證書和教育部學歷證書電子注冊備案表；

（4）教師資格證書原件及復印件（或視同具有相應學段學科教師資格的其他證明）；

（5）近期免冠兩寸彩色照片1張；

（6）委托他人提交報名登記表及報名材料的，須提供報名人員本人出具的書面委托函（在身份證復印件空白處書寫委托內容）。

報名人員應嚴格按照招聘相關崗位資格條件要求報名，并對《報名登記表》填報的報名信息和提交的相關報名材料的真實性、準確性負責。凡弄虛作假、惡意報考的，一經(jīng)核實，視情節(jié)輕重，將參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》的有關規(guī)定處理。

（二）考試

縣教育局根據(jù)本次招聘相關崗位的資格條件對報名人員提交的材料進行資格初審，經(jīng)初審合格的人員列為考試對象。

1.考試形式：本招聘考試采取面試的方式進行，面試由縣教育局組織實施。

（1）合格線設置。面試總成績?yōu)?00分，合格線為60分。其中，參加面試人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)比例小于或等于1:1的，合格線為70分。面試成績計算到小數(shù)點后兩位為止。

（2）修正系數(shù)法。招聘崗位面試人數(shù)超過25人的，采取分組面試的方式，用修正系數(shù)法計算考生最終面試成績。計算公式為：考生面試最終成績=考生面試原始成績×修正系數(shù)，修正系數(shù)=同一崗位全體考生面試成績平均值÷本面試室該崗位全體考生面試成績平均值。修正系數(shù)保留至小數(shù)點后8位。考生面試最終成績取小數(shù)點后兩位為止。

2.考試內容：按照指定內容進行模擬片段教學，備課時間40分鐘，片段教學時間12分鐘，必須有板書設計（體育學科除外）。其中音樂、美術、體育學科增加技能測試。

3.考試時間：另行通知。

4.考試地點：長汀縣中區(qū)小學（長汀縣騰飛一路5號）。

（三）體檢

1.確定體檢對象：根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按各崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。考試總成績相同的，按以下順序確定：在我縣公民辦中小學任教年限長者優(yōu)先；學歷層次高者優(yōu)先。

2.體檢按《福建省教師資格申請人員體檢標準（2018年修訂）》執(zhí)行，費用自理。體檢時間、地點和要求等另行通知。

3.凡在體檢中弄虛作假、未按要求參加體檢或體檢不合格的，不予聘用或取消聘用。相關缺額崗位按考試總成績由高到低的排序依次遞補。

（四）考察

體檢合格人員確定為考察對象，由長汀縣教育局考察是否存在不得報考的情形。

（五）公示

經(jīng)體檢、考察合格的，列為擬聘用對象，在長汀縣人民政府網(wǎng)站（http://www.changting.gov.cn/）、“長汀教育”微信公眾號等媒體公示7天。

（六）聘用簽約

同一學科崗位招聘人數(shù)在2人及以上的，經(jīng)公示無異議的擬聘對象按確定體檢對象的順序自主選擇任教學校，并與用人單位根據(jù)相關法律法規(guī)規(guī)定，簽訂勞動（聘用）合同，聘期11個月（2025年8月16日至2026年7月15日），試用期1個月。

四、工資及福利待遇

（一）工資待遇

參照在我縣參加“三支一扶”同類人員現(xiàn)行工資標準核定（其中，工資待遇的70%為固定工資，30%為績效獎），依法享受政策規(guī)定的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險待遇。

（二）福利待遇

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼及鄉(xiāng)村教師生活補助（用人單位為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)村的）等參照我縣中學編制內同類人員現(xiàn)行政策（標準）核定，課后服務等績效按履職情況發(fā)放；享受學校同類人員工會等福利待遇。

（三）其他

城區(qū)學校崗位不安排食宿；農(nóng)村學校崗位原則上提供食宿，費用自理。

五、聘后管理

1.試用期考核不合格的，予以解除勞動（聘用）合同。

2.聘用人員上崗后，在師德師風、教育教學教研、進修培訓、年度考核、教績考評等方面參照編內教師管理。

3.用人單位負責對聘用人員進行考核，采取月績效考核和業(yè)務考核相結合的辦法。考核等次分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格，考核優(yōu)秀、良好、合格等次的分別按100%、80%、60%的標準按月發(fā)放績效獎。經(jīng)考核教育教學能力差、不能勝任所任學科教學工作，考核等次為不合格的不予發(fā)放績效獎，并按相關規(guī)定解除勞動（聘用）合同。

4.聘用人員在繼續(xù)教育方面與在編教師享有同等權利，用人單位要加強聘用人員管理，不斷提高聘用人員學歷層次、師德修養(yǎng)和業(yè)務水平，切實提高編外教師的整體素質。

5.聘用人員享有與編制內同類人員相同的法定假期。

6.聘用人員在聘期內不得中途擅自離職。聘期內可參加公務員或其他事業(yè)單位招聘考試，但報考前須報縣教育局人事股備案。

六、其他事項

（一）考生資格審核貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合招聘方案規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考察期間提供的證明材料等），按規(guī)定立即取消考試、聘用資格或解除聘用合同。

（二）在本次公開招聘過程中，報考者在考試及相關環(huán)節(jié)中存在違紀違規(guī)行為的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》予以認定處理。對違反考試錄用紀律的其他相關人員，按有關規(guī)定予以處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

（三）有關本次招聘的考務信息將通過長汀縣人民政府網(wǎng)站（http://www.changting.gov.cn/）、“長汀教育”微信公眾號發(fā)布，請報考者及時留意，招聘單位不再另行通知。報考人員所留聯(lián)系電話在本次招聘期間必須保持暢通，因無法聯(lián)系影響招聘工作的，后果由報考者自負。

（四）本方案未盡事宜，由長汀縣教育局負責解釋。

附件：1.2025年長汀縣公開招聘中學編外教師崗位表

2.2025年長汀縣公開招聘中學編外教師報名登記表

福建省長汀縣教育局

2025年8月1日

附件下載

(附件1—2)2025年長汀縣公開招聘編外中學教師.doc

原標題：2025年長汀縣公開招聘編外中學教師公告

文章來源：http://www.changting.gov.cn/xxgk/zfxxgk/zfzcbm/jyj/zfxxgkml/202508/t20250802_2233589.htm